VII Всероссийский HR-Форум People Analitycs Force 2020

Эйнштейн сказал: "Не все, что считается важным, можно сосчитать, и не все, что можно сосчитать, считается важным"

HR-аналитика — это умение использовать простейшие показатели для повышения эффективности работы персонала компании.

Качественная HR-аналитика является опорой для анализа ситуации и принятия решений в сфере управления персоналом.

Основные задачи которые может решить HR-аналитика:

• Предоставлять реальную статистику и аналитику по персоналу для принятия решений.
• Анализировать и увеличивать эффективность: персонала, процессов, методов и инструментов работы.
• Находить эффективные и экономичные модели принятия решений.
• Организовать эффективный контроль персонала.
• Прогнозировать проблемы в будущем.
• Выявлять скрытые закономерности.

3-4 Декабря 2020 г. Auditorium в третий раз проведет форум, посвященный вопросам HR-аналитики, на котором участники обсудят самые актуальные вопросы и выступят ведущие эксперты из российских и международных компаний.

Страница мероприятия: https://auditorium-cg.ru/paf