Команда как технология: три модели, которые работают

Для кого это мероприятие?
 

• руководителей проектов и кросс-функциональных команд, которые собирают группы под конкретные задачи
• генеральных директоров и топ-менеджеров, которые формируют управленческие команды
• собственников и предпринимателей, которые хотят видеть, как команда работает на результат

 

Программа мероприятия

Поговорим о том, как перестать бороться с человеческими ограничениями и начать смотреть на взаимодействие людей как на систему, где каждый участник выдаёт предсказуемый вклад на своём участке, а результат рождается из качества коммуникационных связей.

Проведём экспресс-диагностику команды по трём моделям, определим ключевые точки потенциала и наметим первые шаги к оптимизации без замены людей.

На вебинаре:

• Разберём, чем команда отличается от группы и зачем это знать руководителю
• Познакомимся с моделями:
• Соберём три подхода в единую композицию и определим, с чего начать диагностику своей команды.

 

Что вы заберете с собой?

• Тесты для определения точек оптимизации по всем трем моделям

 

Спикер

Анастасия Цымбал, ЕМВА АМИ. Эксперт в области построения команд и командных коммуникаций.
 

• Официальная сертификация по модели Belbin Team Roles (Великобритания)
• 15+ лет работы с управленческими командами, собственниками и проектными группами
• Бизнес-консультант по внедрению регулярного менеджмента в командах
• Дополнительная сертификация: Social Styles (США), фреймворк управления проектами P3Express, бизнес-симуляции Celemi (Швеция), StratX (Франция)