Роль корп. юриста в развитии АО

Развитие корпоративного юриста: как больше зарабатывать и вырасти до топ-менеджера?

Базовая задача корпоративного секретаря состоит в организации соблюдения обязанностей, возложенных на АО. Однако исполнение только этой и смежных функций не приведет специалиста к продвижению по карьерной лестнице и застопорит его развитие.

Как показывает практика, корпоративные юристы могут находиться на этой должности без продвижения по карьерной лестнице до 10 лет, а пределом заработной платы является сумма в 60 тыс. руб.

Больше зарабатывать и вырасти до топ-специалиста можно только через получение новых знаний, применение их на практике и развитие ключевых навыков и компетенций, необходимых корпоративному юристу для успешной работы.

О развитии корпоративных юристов речь пойдет на бесплатном вебинаре Института Корпоративных Технологий, который состоится 24 августа в 10:00 (мск).

Программа: https://clck.ru/35KMRL

Участники онлайн-семинара получат ответы на следующие вопросы:

• Какие компетенции корпоративного юриста требуют развития?
• Выполнение каких функций позволит вырасти от рядового сотрудника до топ-специалиста?
• Какие выделяются уровни профессионального развития корпоративного юриста?
• Почему корпоративный секретарь АО должен находить время для своего развития и обучения?

Участники получат в подарок:

• запись вебинара;
• презентацию спикера;
• скидку 10% на курс повышения квалификации «Корпоративный секретарь».
   

Зарегистрироваться: https://clck.ru/35KMRL